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24 Juin 2020

Changement, Psychologie
C’est une notion complexe et polymorphe qui représente des transformations plus ou moins importantes. Donc, différente de la « simple » évolution quotidienne et naturelle. Il y a changement lorsqu’il se produit une rupture nécessitant un travail d’apprentissage et de reconfiguration de l’état existant. Parmi les mythes qui accompagnent souvent les managers lors des changemen...
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21 Mai 2020

Coaching, Management, Psychologie
Qu’est ce que l’outil 3C, et quels sont ses origines ? Outil d’analyse et d’action en coaching, il a été conçu par Thomas Léonard (1955-2003), un des pères du coaching aux Etats Unis, fondateur de l’ICF (International Coaching Federation) que nous connaissons actuellement comme la plus grande association de coachs professionnels au niveau mondial. Outil simple mais puissant, pouva...
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21 Mai 2020

Management, Psychologie
CE QUI SE PASSE "VRAIMENT" Le mot stress dérive du latin « stringere » qui signifie étreindre, serrer. C'est une réponse physiologique de l'organisme à une situation épuisante, dangereuse ou angoissante. Lors des situations stressantes, le cerveau produit de l'Adrénaline et peu après le Cortisol. La répétition des situations de stress ou stress chronique aboutit à une dérégulation ...
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20 Mai 2020

Coaching, Management
Comment le positiver et l'utiliser à bon escient ? Le stress est souvent lié à un état nuisible à l'organisme Humain. Cependant, il n'est pas inutile. Il est même l’issue pour retrouver son niveau optimal de performance, dans des conditions quelques fois insupportables. Le stress est une réponse normale d’adaptation de notre organisme à certaines contraintes et agressions que nous ...
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