Le Team-building est un outil d’accompagnement et d’intégration qui sert à renforcer la cohésion d’équipe et incite les salariés à adhérer à la culture de l’organisation à travers diverses activités. Il permet de :
- Fédérer l’équipe autour des mêmes challenges et objectifs pour renforcer la cohésion d’équipe.
- Prendre conscience de la nécessité de fonctionner de manière transverse et collective pour augmenter la performance du groupe.
- Améliorer la communication interne pour réduire les interférences.
Si vous cherchez à créer ou renforcer la cohésion de votre équipe, le Team-building est la réponse à votre besoin :
- Méthodologie basée sur l’Appreciative Inquiry.
- Activités ludiques adaptées à l’objectif de la mission.
- Activités assurées par des experts en événementiel.
- Animé par des coachs certifiés.
Découvrez la méthodologie d’intervention
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